公司辞退我是否符合法律规定？

公司辞退欠网贷员工需视情况而定。依据我国法律，仅欠网贷未犯罪，公司无权辞退；若涉嫌犯罪，则可辞退。《劳动合同法》等对此有明确规定，违法辞退可能导致劳动纠纷及赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
网贷催收影响工作，处理需分情况。1.若员工仅欠网贷未犯罪，公司应继续留用，避免违法辞退。2.若员工网贷涉嫌犯罪，公司可按法律程序辞退，需确保手续合法。3.无论何种情况，公司都应与员工沟通，明确原因，再做决定。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理此类问题，公司应首先核实员工网贷情况是否涉嫌犯罪。未犯罪时，应继续履行劳动合同；涉嫌犯罪时，可按法律规定辞退。选择处理方式需依据员工网贷行为性质决定。